personalmagazin 03/2016 - page 47

47
line-Shopping? Der Nutzen liegt auf der
Hand: Durch Automatisierung werden
Bearbeitungszeiten und Prozesslaufzei-
ten massiv verringert und Fehlerquel-
len nahezu vollständig eliminiert. Der
stichhaltigste Grund dafür, dass die
Unternehmen den Schritt der zweiten
Digitalisierungsstufe scheuen, sind
die bisherigen Kosten eines solchen
Softwareprojekts. Denn anders als im
MATHIAS DANIEL
ist
Geschäftsführer der planen +
steuern GmbH.
Nachbereitung
ment
Versetzung
Austritt­
Krank- bzw.
Gesundmeldung/
Kind krank etc.
Organisations-
wechsel, Auf-
gabenwechsel
• Information
• Verträge
• Zeugnis
IT-Rechte,
Zugänge und
Lizenzen
Übergabe
Arbeitsmittel
Die Digitalisierung von
HR führt zur Automa-
tisierung heute noch
manueller Prozesse.
Systeme wie der HR-
Prozessleitstand
sind die Verbindungs-
ebene zwischen den IT-
Systemen und der indi-
viduellen Prozess- und
Systemwelt.
Einzelhandel hat sich für die HR-Welt
noch kein Anbietermarkt von Standard-
software zur Digitalisierung der Perso-
nalwirtschaft gebildet. Mit dem HR-Pro-
zessleitstand (siehe Grafik links) ist nun
ein solches System am Markt: Über ihn
können die unternehmenspezifischen
HR-Prozesse und die Datenverteilung
system- und abteilungsübergreifend
gesteuert werden mit dem Ziel, den ge-
samten „HR-Lebenszyklus“ eines Mitar-
beiters im Unternehmen abzubilden.
IT
Produktion/Operative
...
HR-Softwareanbieter finden Sie auf unserem Anbietercheck:
Berechtigungen
Produktionssysteme
1...,37,38,39,40,41,42,43,44,45,46 48,49,50,51,52,53,54,55,56,57,...84
Powered by FlippingBook