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ORGANISATION
_SOZIALE VERANTWORTUNG
personalmagazin 01/17
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an
itiativen und NGO engagiert sie sich für
den Schutz der Umwelt und kultureller
Traditionen in den Urlaubsländern. Ein
weiteres Kooperationsprojekt ist die
Harmonisierung touristischer Nachhal-
tigkeits-Zertifizierungen, die neben öko-
logischen Maßnahmen dem Schutz von
Menschen- und Kinderrechten dienen.
Babbel: In der neuen Arbeitswelt
steht der Mitarbeiter im Mittelpunkt
„Die Digitalisierung der Arbeitswelt ist
immer dann besonders erfolgreich, wenn
neben den rein ökonomischen Aspekten
die Zufriedenheit der Mitarbeiter im Mit-
telpunkt steht.“ Mit dieser Begründung
verlieh Jurymitglied Lucia Falkenberg,
Eco Verband der Internetwirtschaft e.V.,
Babbel den Award in der Kategorie „Un-
sere neue Arbeitswelt“. Der Anbieter
einer Sprachlern-App mit 450 Mitar-
beitern aus 39 verschiedenen Nationen
überzeugte die Jury mit seinem Selbst-
verständnis als Lernfirma „nach außen
wie innen“, bei der nicht nur Kunden,
sondern auch die Teammitglieder jeden
Tag etwas Neues lernen, Ideen entwi-
ckeln und ihre Kreativität einbringen
können. Flexible Arbeitsmöglichkeiten,
Ruhe- und Freizeiträume oder Extras
wie kostenlose Dienstfahrräder, Monats-
fahrkarten, täglich frisches Obst und
Ähnliches sorgen gleichzeitig für die
notwendige Bindung und Zufriedenheit
der Mitarbeiter.
Willkommenskultur für Flüchtlinge
bei The Ritz Carlton, Wolfsburg
Neu in diesem Jahr war eine Auszeich-
nung für besonderes Engagement von
Unternehmen in der Flüchtlingshilfe
ausgeschrieben. Sieger wurde The Ritz
Carlton, Wolfsburg. Das Hotel unter-
stützt die Integration von Flüchtlingen
in der Region Wolfsburg mit verschiede-
nen Veranstaltungen, in denen deutsche
Traditionen, Sprache und Berufsfelder in
der Hotellerie vermittelt werden. Dazu
gehören auch Aktivitäten in Flüchtlings-
heimen, Frühstück mit Flüchtlingsfrau-
AUSGEZEICHNETES ENGAGEMENT
Kategorie
Gewinner
weitere Nominierungen
„Unsere Werte“
TÜV Rheinland
SWN Stadtwerke Neumünster, Globus
„Unsere Familienkultur“
Rewe Group
Capgemini, SSC Services
„Unser Nachwuchs“
Willenbrock
Feinkost Käfer, Deutsche Telekom
„Unser soziales und gesellschaftliches Engagement“ Globus
UniCredit Bank AG/Hypovereinsbank, REWE
„Unser Personalmanagement“
E.G.O.
Wago, Globus
„Unsere Flüchtlingshilfe“
The Ritz Carlton, Wolfsburg Werder Bremen, Knorr Bremse AG
„Unsere neue Arbeitswelt“;
Lesson Nine GmbH/Babbel
Terrot GmbH, Procter & Gamble
„Unsere Kooperationen/NGOs“
Tui Group
Piepenbrock, ADH Deutschland GmbH
Erstmals ausgeschrieben waren dieses Jahr Preise in den Kategori-
en „Unsere Flüchtlingshilfe“, „Unser Nachwuchs“ und „Unsere neue
Arbeitswelt“. Bilder zu den Gewinnern und zur Preisverleihung
finden Sie in unserem Portal unter
Sonderpreise
Gewinner
weitere Nominierungen
Social Events
Deutsche Bahn
Scout24, Carglass
Ausbildungskonzept
Hotel Estrel Berlin
Volkswagen OTLG, DEG
Corporate Volunteering (User-Preis)
Deutsche Telekom
© HOTEL ESTREL, BERLIN
