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NEWS FASHION BUSINESS
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TW season berichtet viermal im Jahr zur neuen Saison über aktuelle Modetrends,
Kollektionen und Labels. Den Mitarbeitern in den Stores liefert TW season dadurch
Unterstützung und Anregungen für professionelle Verkaufsgespräche.
Für Arbeitgeber auf der Suche nach Talenten im Retail bietet TW season das ideale Umfeld.
Die Zielgruppe:
Store Manager/Filialleiter
Visual Merchandiser
Verkaufs-/Modeberater
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Freigrenze erhöht
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ntsprechend der Entwicklung des
steuerlichen Grundfreibetrags
gelten seit 1. Juli 2015 auch neue
Pfändungsfreigrenzen für Arbeitsein-
kommen. Der monatlich unpfändbare
Grundbetrag beträgt künftig 1.073,88
Euro anstatt bislang 1.045,04 Euro. Sind
gesetzliche Unterhaltspflichten zu erfül-
len, erhöht er sich um monatlich 404,16
Euro für die erste und für die zweite bis
fünfte Person um jeweils weitere 225,17
Euro. Die Pfändungsfreigrenzen werden
alle zwei Jahre jeweils zum 1. Juli ange-
passt. Seit dem letzten Stichtag hat sich
der steuerliche Grundfreibetrag um 2,76
Prozent erhöht.
Neue AU-Bescheinigung ab 2016
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as gelbe Formular, die Ar-
beitsunfähigkeitsbeschei-
nigung, hatte vermutlich
jeder Berufstätige und Personaler
schon in der Hand. Zum Januar
2016 wird dieses Papier nun mit
dem sogenannten Auszahlschein
in einemMuster zusammengefasst.
Bei Arbeitgebern sorgt ein Durch-
schlag der neuen einheitlichen
Bescheinigung für mehr Klarheit:
Geschwärzte Kopien des Auszahl-
scheins oder zusätzlich ausgestell-
te AU-Bescheinigungen während
des Krankengeldbezugs sind so
für den Nachweis der Arbeitsunfä-
higkeit nicht mehr nötig. Bislang
versenden Krankenkassen an den
Versicherten einen Auszahlschein,
den der Arzt ausfüllen muss, wenn
Krankengeld bezogen werden soll.
Diese Zusatzabfrage kann den
Übergang von Entgeltfortzahlung
– mit AU-Bescheinigung – zu Kran-
kengeld – mit Auszahlschein – ver-
zögern. Künftig wird durchgehend
die neue AU-Bescheinigung ge-
nutzt. Durch die neuen Standards
können Ärzte das Formular auch
während des Krankengeldbezugs
leichter und IT-gestützt ausfüllen
und dadurch Fehler vermeiden.
