Immobilienwirtschaft 7/2018 - page 20

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POLITIK, WIRTSCHAFT & PERSONAL
I
RECRUITING
Groß. Auch Bushra Nadeem, Executive
Director des zum dritten Mal in Folge als
„Top-Personaldienstleister“ ausgezeich-
neten Beratungsunternehmens Cobalt
Recruitment, betont die Notwendigkeit
der ehrlichen Kommunikation und der
begleitenden Beratung neben dem Head-
hunting. Besonders enttäuschend findet
sie es, wenn sich herausstellt, dass Kunden
oder Kandidaten lügen. „Es ist immer sehr
unangenehm, damit umzugehen.“
Headhunter benötigen
drei bis vier Monate Zeit,
um eine Stelle zu beset-
zen, manchmal bis zu
einem Dreivierteljahr
Sehr schwierig gestaltet sich für Unter-
nehmen die kurzfristige Suche nach Im-
mobilienexperten, denn je nach Position
brauchen auch die erfahrenstenHeadhun-
ter drei bis vier Monate Zeit, in einigen
Fällen sogar bis zu einem Dreivierteljahr.
Kündigungsfristen der Kandidaten müs-
sen schließlich berücksichtigt werden. „Es
kommt zunehmend zu Mandaten, bei de-
nen zuvor der Versuch, die Position selbst
zu besetzen, gescheitert ist. Resultierend
daraus gibt es erhöhten Zeitdruck für uns,
den richtigen Kandidaten zu finden“, er-
zählt Dr. Heinz Schannath, der sich auch
in Frankfurt am Main mit seiner Perso-
nalberatung auf die Suche nach Führungs-
kräften spezialisiert hat. Die Schnelligkeit
der Stellenbesetzung hänge aber auch sehr
von der Geschwindigkeit der Feedbacks
des Mandanten ab, erzählt Ralf Haase, der
mit seinem Team vor allem mittelstän-
dische Immobilien- und Bauunternehmen
in Personalfragen berät.
Aktuell besonders nachgefragt werden
neben Projektentwicklern und -managern
vor allem Business Developer, Prozess­
optimierer und Asset Manager. „Digita-
lisierung und Marketing innerhalb der
Immobilienbranche sind seit Ende 2017
ebenfalls ein sehr großes Thema. Wir
Personalberatung
Besonderheiten
Hoffmann Melcher Partner
HMP Personalberatung GmbH & Co. KG
Christoph-Probst-Weg 4
20251 Hamburg
Tel. +49 404 6637840
Personalberatung und Headhunting
für Spezialisten und Führungskräfte im
Mittelstand in Hamburg und Norddeutsch-
land. Großes Netzwerk in der Bau- und
Immobilienbranche, 30-jährige Expertise in
Personalberatung
Engagingtalents GmbH
Rödingsmarkt 9
20459 Hamburg
Tel. +49 176 2022 3025
Fokus liegt auf der Rekrutierung von
Young Professionals sowie Fach- und
Führungskräften in der Immobilienwirt-
schaft, Recruitment-Veranstaltungen, um
Unternehmen der Bau- und Immobilien-
branche mit Absolventen der Studiengän-
ge Bauingenieurwesen, Architektur und
Immobilienwirtschaft zusammenzubringen
Sabine Märten Executive Search
Arabellastraße 29
81925 München/Bogenhausen
Tel. +49 89 9230667711
Spezialisiert auf Vorstands-, Geschäftsfüh-
rungs- und Führungspositionen sowie auf
die Suche von ausgewiesenen Experten
in Bereich Finanzdienstleistung und
Immobilien. Neben dem Headhunting
bietet die Personalberatung individuelle
Gehaltsstudien und Management-Audits
für Unternehmen sowie Einzelcoachings für
Führungskräfte und Mitarbeiter
Westwind Real Estate Executive
Search GmbH
Lietzenburger Str. 53
10719 Berlin
Tel. +49 30 884726444
Besetzt anspruchsvolle Executive- und
Specialist-Positionen in der deutschspra-
chigen Immobilienwirtschaft. Außer dem
Executive Search rundet auch Interims-
management und Beratung im Bereich
Mitarbeiterbindung und Personalentwick-
lung das Profil von Westwind ab
Bernd Heuer & Partner
Human Resources GmbH
Gesellschaft für Personalberatung BDU
Roßstr. 96; 40476 Düsseldorf, Germany
Tel. +49 211 46904 31
Rekrutierung von Vorständen, Geschäfts-
führern sowie Fach- und Führungskräften
in der Immobilien-, Bau- und Finanz-
wirtschaft. Ergänzende Beratung in der
Personalentwicklung und im Interims­
management sowie Portfolioanalysen
Dr. Schannath Executive Search
Schmiedewiese 7
31319 Hannover-Sehnde
Tel. +49 513 25866899
Besetzung von exponierten Management-,
Fach- und Vertriebspositionen im Bereich
der Finanz- und Kapitalmärkte, im Immo-
biliensektor sowie in der Altersvorsorge.
Personalsuche und Interimsmanagement
besonders für inhabergeführte, mittel-
ständische Unternehmen, ein weiterer
Schwerpunkt liegt im Fondsgeschäft
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