personalmagazin 9/2018 - page 70

Alles im Fluss
Fotos: Spring Messe Management
Erstmals heißt es in Köln „Willkommen zur Zukunft Personal
Europe“. Mit diesem neuen Namen will Veranstalter Spring
Messe Management das Event als europäische HR-Leitmesse
etablieren. Der internationale Anspruch der Messe äußert sich
zum einen im Programm: Knapp 30 englischsprachige Vorträge
und Keynotes sind angekündigt, darunter Auftritte von „Working
Out Loud“-Vorreiter John Stepper sowie der Gedächtnisexpertin
und Rechtspsychologin Julia Shaw. Zum anderen wird auch die
Ausstellung selbst internationaler. Rund 15 Prozent der Ausstel-
ler haben ihren Hauptsitz im Ausland.
Vorträge und Preisverleihungen
Das Messeprogramm wartet mit etwa 450 Vorträgen auf. Auf der
Agenda steht Zukunftsweisendes, etwa die Vorträge zur Rolle der
Blockchain fürs Recruiting und zu agiler Mitbestimmung, aber
auch Klassisches wie ein Referat darüber, wann sich Investitio-
nen in betriebliches Gesundheitsmanagement auszahlen. Auch
aus Publikumsmedien bekannte Köpfe wie etwa der Musiker
Anthony Ross und die kenianische Soziologin Auma Obama sind
als Sprecher angekündigt.
Ein weiterer Höhepunkt ist die „Initiative Chefsache“, ein
Podiumsgespräch zur Chancengerechtigkeit für Führungsposi-
tionen im Zeitalter der Digitalisierung. Spannend ist ferner das
Format „Gescheiter Scheitern“ von Personalmagazin-Heraus-
geber Reiner Straub. An Preisverleihungen herrscht ebenfalls
kein Mangel: „Deutschlands beste Jobportale“ werden etwa
Von Daniela Furkel
Die Messe Zukunft Personal in
Köln präsentiert sich als Europas
Hotspot für Personalentscheider.
Vom 11. bis 13. September geht
es in der Domstadt einmal mehr
um innovative HR-Lösungen und
ums Networking der Personal-
Community.
Oben: Digitale Helferlein für die Personalarbeit dürfen auf der
Zukunft Personal Europe natürlich nicht fehlen.
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