Schwerpunkt
personalmagazin 10.18
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Kaum ein Unternehmen ist derzeit
so innovativ im Recruiting wie die
Deutsche Bahn. Wie sehen die
Rahmenbedingungen aus, die das
ermöglichen? Welche Freiräume
haben die Recruiter, wie ist ihre
Rolle im Konzern definiert? Ein
Gespräch über die strategische
Ausrichtung und Bedeutung der
Personalgewinnung.
„19.000
Einstellungen
pro Jahr“
Fotos Simone Scardovelli
