wirtschaft + weiterbildung
06_2017
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Auf die grundlegende Bedeu-
tung der Gruppendynamik für
Menschen, die Teambuilding-
Prozesse verstehen wollen,
hat Fritz B. Simon von Simon,
Weber and Friends hingewie-
sen. In seinem Blog „Syste-
mische Kehrwoche“ veröffent-
lichte er Anfang Mai einen
Grundsatzartikel, der heraus-
stellt, dass man nirgends mehr
über die Entwicklung, Erhal-
tung und Veränderung sozialer
Strukturen lernen könne. Auch
könne man nirgends mehr erle-
ben, welche Wirkungen die
eigenen Aktionen auf ein über-
schaubares, gut beobachtbares
Von der Gruppe zum Team
SYSTEMISCHE GRUPPENDYNAMIK
Weihnachtsfeier jetzt planen
FEIER ALS TEAMTRAINING
Betriebliche Weihnachtsfeiern sollten nach
Möglichkeit schon im Sommer geplant und
gebucht werden – insbesondere, wenn die
Feiern zum Team-Building genutzt werden.
Darauf machen große Tagungshotels und
Internetplattformen wie „
-
spiel-teamevent.de“ aufmerksam. Musik
und Locations müssten genauso langfristig
gebucht werden wie professionelle Mode-
ratoren. Immer mehr Unternehmen wür-
den die Weihnachtsfeier mit Elementen aus
dem Teamtraining kombinieren. Der Klas-
siker sei eine gemeinsame Weihnachtsbä-
ckerei mit Team-Backen oder Team-Kochen
oder eine Orientierungswanderung durch
die (hoffentlich weihnachtliche) Natur.
System hätten. Simon: „Man
sollte auch nicht vergessen,
dass man nirgends mehr über
sich selbst und seine eigenen
psychischen Muster erfahren
kann.“ Simon veranstaltet
regelmäßig einwöchige „syste-
mische“ Gruppendynamik
seminare, in deren Mittelpunkt
Gruppen- und Teamprozesse
stehen. Solche Trainings sind
laut Simon keine reinen Selbst-
erfahrungsgruppen, auch wenn
sich die Selbsterfahrung nicht
vermeiden lasse. Niemand
werde „geknackt“, jeder könne
selbst bestimmen, wie weit er
sich auf den Prozess einlasse.
Organisation.
Event-
profis machen aus
Weihnachtsfeiern
Teamtrainings.
