PM HR-Start-ups - page 30

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SPEZIAL START-UPS
_UNTERNEHMENSPORTRÄT
spezial Start-ups 11/16
Die Gründer (v.l.): Holger Ringel, Matthias Höfer (beide Geschäftsführer) und Sven Hauch (Advisory).
HR as a Service (HRaaS) UG
Erika-Mann-Straße 53
80636 München
Tel. 089 24211130
Ansprechpartner
Holger Ringel
Tel. 0151 62864971
Gründungsjahr: 2016
Angebot:
HRaaS fungiert als externe
Personalabteilung und übernimmt
das operative Tagesgeschäft für
den Personaler
Standort: München
Mitarbeiteranzahl: 10
Die CLEVIS GmbH hat als Strategie- und Prozessberatung im Bereich Personal in den vergan-
genen sechs Jahren in über 150 Beratungs- und HR-Software-Implementierungsprojekten
mehr als eine Million Mitarbeiter in verschiedenen Unternehmen und Branchen betreut. Die
„HR as a Service“ ist als Ausgründung aus der CLEVIS GmbH entstanden. In der Konstellation
stehen die Gründer stellvertretend für zahlreiche Geschäftsführungs- und Beiratsmandate,
30 Unternehmensgründungen, sieben erfolgreiche Exits und über 100 zufriedene Kunden.
In den vergangenen sechs Jahren haben wir bei über 150 Projekten festgestellt, dass gerade
im Mittelstand durch die operative Belastung im Tagesgeschäft kaum Zeit für die Personalent-
wicklung bleibt. Hierdurch ist die Idee des HR-Outsourcings entstanden und in den vergan-
genen Jahren gereift. Nach den ersten zufriedenen Kunden und damit dem Proof of Concept
startet Ende 2016 die Investorensuche.
Wer hat’s gegründet?
Wie war die Entwicklungszeit?
Viele Personalabteilungen stehen vor dem gleichen
Problem: Durch die operative Belastung im Tagesge-
schäft bleibt kaum Zeit für strategische Aufgaben. Das
Start-up
HR as a Service
setzt genau hier an und über-
nimmt als Dienstleister HR-Prozesse wie Recruiting,
Administration und Personalentwicklung.
Die externe Personalabteilung
© HRAAS
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