personalmagazin 09/15
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TITEL
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DIE 40 FÜHRENDEN KÖPFE
D
rei Monate lang waren alle
Mitglieder unseres Redak-
tionsteams unterwegs. Wir
haben mit Personalchefs, Bera-
tern, Wissenschaftlern, Anwälten, Rich-
tern und Arbeitsrechtlern gesprochen:
Wer bewegt etwas in seinem Arbeitsge-
biet? Wo sind die Shootingstars? Über 100
solcher Gespräche haben wir geführt, um
eine Nominierungsliste zu erstellen, die
120 Personen umfasste. In dieser Nomi-
nierungsliste waren alle 40 Kandidaten
aus dem Jahr 2013 vertreten, die Dax-
Personalvorstände, die Verbandsfürsten
und alle, die uns vorgeschlagen wurden.
Die Redaktion hat sich dann nochmals ans
Telefon gesetzt und ein Meinungsbild zu
den Kandidaten auf der Nominierungslis-
te eingeholt. Am Ende haben wir in zwei
langen Konferenzen entschieden, wer zu
Von
Reiner Straub
(Red.)
den führenden Köpfen des Personalwe-
sens zählt. Eine subjektive Auswahl der
Redaktion des Personalmagazins – auf
Basis unserer Expertengespräche.
Kriterien der Auswahl
Maßgebend für die Beurteilung war das
Wirken in den vergangenen zwei Jah-
ren. Bei der Auswahl haben wir uns an
folgenden Fragen orientiert:
• Liefert die Person in ihrem Arbeitsge-
biet exzellente Arbeit ab?
• Ist sie präsent und nimmt Einfluss
auf die Meinungsbildung in HR?
• Bringt sie ein (neues) Thema voran?
Frauenanteil steigt
Unter den 40 Köpfen befinden sich 17, die
2013 nicht dabei waren (auf den Folgesei-
ten orange markiert). Unter den Neuen
sind sechs Manager, vier Wissenschaft-
ler, vier Juristen und drei Berater. Die
Suche nach neuen Gesichtern war unter
den Beratern am schwersten, Leute mit
Berufserfahrung können sich hier gut
behaupten. Elf der 40 führenden Köpfe
sind Frauen. Das sind drei mehr als vor
zwei Jahren. Der Frauenanteil stieg damit
von 20 auf 28 Prozent. In unserer Liste
ist der Frauenanteil unter den Managern
am höchsten (50 Prozent), unter den Be-
ratern am niedrigsten (zehn Prozent).
Die Absteiger unter den Managern
Am schmerzlichsten waren Entschei-
dungen, Leute aus der Liste herauszu-
nehmen. Es hat auch Personen getrof-
fen, zu denen wir einen guten Draht
haben oder die für uns schreiben.
Unter den Managern ist Margret
Suckale nicht mehr dabei. Die Arbeitsdi-
rektorin der BASF ist als Präsidentin des
Bundesarbeitgeberverbandes der Chemie-
industrie ein Machtfaktor, hat sich aber
Die 40 führenden Köpfe
PERSONALLISTE.
Zum siebten Mal hat die Redaktion die 40 führenden Köpfe
zusammengestellt. 17 neue sind dazu gekommen, 23 alte konnten sich behaupten.
