Digitale
Personalarbeit:
Wunsch und
Wirklichkeit
Anzahl der Arbeitnehmer,
die sich Online-Tools oder
Smartphone-Apps für Ur-
laubsanträge und Reisekos-
tenabrechnungen wünschen.
Anzahl der Arbeitnehmer,
die bei Urlaubsanträgen und
Reisekostenabrechnungen
tatsächlich Online-Tools oder
Apps nutzen können.
61%
34%
Trennung
ohne Tabu
Nur 21 Prozent der Unternehmen, so die
Schätzungen der Unternehmensberatung
Kienbaum, haben eine klar definierte
Trennungsstrategie. Und in zwei Drittel der
Unternehmen werden Führungskräfte, die
Trennungsgespräche führen müssen, nicht
systematisch darauf vorbereitet. Genau
dadurch aber vergeben viele Unternehmen
ohne Not die Chance auf eine schnelle,
gütliche und faire Trennung. Eine neue
Trennungsmanager-App von Kienbaum
soll Personalverantwortliche nun aus dieser
Tabuzone herausholen und beim Tren-
nungsmanagement helfen: Die App enthält
Checklisten und Informationen zu Tren-
nungsstrategien und -prozessen. Über einen
Chancen-Rechner lassen sich verschiedene
Szenarien zur Beendigung des Arbeitsver-
hältnisses simulieren und die Risiken der
einzelnen Varianten wie beispielsweise die
finanziellen Auswirkungen für den Arbeit-
nehmer abschätzen. So soll die neue Tren-
nungsmanager-App Personalverantwortli-
chen beim Trennungsmanagement helfen
.
Quelle: Befragung der Unternehmensberatung ROC Deutschland unter 1.000 Arbeitnehmern.
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Out of the box
