PERSONALMAGAZIN_07/2016 - page 12

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personalmagazin 07/16
SZENE
_HR-VORSTÄNDE
D
ie durchschnittliche Ge-
samtvergütung der obers-
ten Personaler in den
Dax-30-Unternehmen ist im
Geschäftsjahr 2015 auf 2,5 Millionen
Euro gesunken. Im Jahr 2014 kamen die
Personalvorstände der größten börsen-
notierten Unternehmen in Deutschland
noch auf ein Jahresgehalt von durch-
schnittlich 2,8 Millionen Euro. Das zeigt
die Dax-Geschäftsberichtsauswertung
2015 – Fokus Personalvorstand der Un-
ternehmensberatung HKP Group. Die
Analyse stützt sich auf die quantitativen
und qualitativen Angaben der 30 Dax-
Unternehmen zu ihrer Vorstandsvergü-
tung.
Von
Katharina Schmitt
(Red.)
Die Gesamtbetrachtung zeigt, dass
sich die wirtschaftliche Entwicklung
der Unternehmen im abgelaufenen Ge-
schäftsjahr auch in der Vergütung nie-
derschlage, erklärt Regine Siepmann,
Senior Manager bei HKP Group. So sei
die variable Vergütung der Vorstände
der Deutschen Bank infolge der hohen
wirtschaftlichen Verluste 2015 komplett
entfallen. Auch VW-Personalchef Pro-
fessor Horst Neumann, der allerdings
bereits zum Dezember 2015 aus dem
Unternehmen ausschied, musste mit
rund 4,16 Millionen Euro Gehaltsein-
bußen von mehr als einem Drittel im
Vergleich zu 2014 hinnehmen. Fast eine
halbe Million Euro mehr dagegen gab es
infolge des persönlichen Rekordjahres
der Lufthansa für ihre HR-Chefin Betti-
na Volkens.
Mehr Transparenz, weniger kurzfris-
tige Bonuszahlungen
Nach der großen Kritik der letzten Jah-
re an überzogenen Vorstandsgehältern
und zu kurzfristigen Anreizen beurteilt
Siepmann die Entwicklung bei den va-
riablen Vergütungen heute als positiv:
„Die jährlichen Boni sind seit 2006
deutlich auf dem Rückmarsch und wur-
den zunehmend durch langfristige Ver-
Das verdienen Top-Personaler
ANALYSE.
Was verdienten die Dax-Personalvorstände 2015? Eine Auswertung der Ge-
schäftsberichte 2015 zeigt neben Zahlen auch Zusammenhänge und Hintergründe.
BILDERGALERIE
In der Personalmagazin-App sehen
Sie die Personalvorstände der Dax-
30-Unternehmen und ihr Gehalt 2015.
© FRESENIUS SE & CO. KGAA
© MERCK GRUPPE
© DAIMLER AG
5.982.000 €
7.582.000 €
Dr. Jürgen Götz (Fresenius) führt die Gehaltsliste 2015 der HR-Vorstände an, gefolgt von Dr. Kai Beckmann (Merck) und Wilfried Porth (Daimler).
5.536.000 €
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