personalmagazin 06/16
6
SZENE
_
NEWS
FRANK HENNINGS
Seit kurzem ist Frank Hennings Mitglied der Geschäftsleitung der Funk
Gruppe und verantwortet dort die Bereiche Recht und Personal. Zuvor
war er Leiter der Personalabteilung.
HILDRUN BRENDLER
Seit März leitet Hildrun Brendler den Bereich Human Resources
beim Sportbekleidungshersteller Schöffel. Die 32-Jährige kommt
vom Berufsbildungszentrum Augsburg, wo sie in der Personalent-
wicklung tätig war.
ARIANE DERKS
Seit Anfang April hat Ariane Derks die neu geschaffene Position als
Head of CSR bei Thyssenkrupp inne. Die 39-Jährige war zuvor zehn
Jahre lang bei der Standortinitiative „Deutschland – Land der Ideen“
tätig, zuletzt als Geschäftsführerin.
KRISTINA JANSEN
Mitte Februar hat Kristina Jansen die Position als Head of Human
Resources der Fressnapf-Gruppe übernommen. Die 43-Jährige
kommt von der Rewe-Gruppe, wo sie für die Personalentwicklung
verantwortlich war.
ELLEN LUDWIG
Bereits seit Januar zeichnet Ellen Ludwig für das neu gebildete
Service- und Steuerungscenter Human Resources am Flughafen
Düsseldorf verantwortlich. Die 41-Jährige leitet dort die Bereiche
Personalmanagement, Personalentwicklung und Organisation.
BETTINA ORLOPP
Das neu geschaffene Vorstandsressort Compliance, Personal und Recht der Commerz-
bank wird Bettina Orlopp übernehmen. Die promovierte Finanzwirtin ist derzeit als Be-
reichsvorstand für Konzernentwicklung und Strategie tätig. Mit der neuen Ressortbil-
dung reagierte die Bank auf die starke Inanspruchnahme von Chief Operating Officer
und Arbeitsdirektor Frank Annuschelt durch die Digitalisierung sowie auf die gestiegene
zeitliche Beanspruchung bei Compliance- und Rechtsfragen. Zusätzlich will sie die Be-
deutung einer starken Compliance-Kultur unterstreichen. Bettina Orlopp studierte Bu-
siness Administration und rpomovierte in Finanzwissenschaften. Sie stieg zunächst als
Beraterin bei McKinsey in München ein. Bei der Commerzbank ist sie seit Mai 2014 tätig,
als Head of Group Development & Strategy.
VOLKER EHRENTRAUT
Am 1. März hat Volker Ehrentraut die Position des Diversity Manager Ford Deutschland übernom-
men. Er folgt auf Brigitte Kasztan, die nach fünf Jahren in dieser Position als Personalleiterin in
die Fiesta-Fertigung wechselte. Volker Ehrentraut ist seit 1998 für Ford in Deutschland und Eng-
land tätig. Er hatte zahlreiche Positionen im Personalwesen in den Bereichen Fahrzeugfertigung,
Vergütungsplanung und Leadership & Development inne. Zuletzt war er verantwortlich für das
Zentrale Recruitment und das HR Service Center. Der 48-Jährige hat einen Abschluss der Westfä-
lischen Wilhelms-Universität Münster als Diplom-Theologe.
Stellenwechsel
BARBARA WOLFF
Seit April verantwortet Barbara Wolff als neue Personalchefin den Bereich Global Human Resources
bei LR Health & Beauty. Im Unternehmen soll sie die international einheitliche HR-Strategie ausbau-
en. Nach eigenen Angaben hat sie es sich zum Ziel gesetzt, den Mitarbeitern eine Art „berufliche
Heimat“ zu bieten. Hierfür will sie unter anderem die Führungskräfte beim Talentmanagement un-
terstützen und das gelebte Wertemanagement weiter fördern. Barbara Wolff blickt auf langjährige
internationale HR-Erfahrung im Direktvertrieb zurück. Zuletzt verantwortete sie als Senior Vice
President Human Resources einen HR-Geschäftsbereich bei einem internationalen Konzern.
+++ Ak t ue l l e Pe r s ona l i en +++ t äg l i c h un te r
++ Rub r i k „Pe r s ona l s zene“
© COMMERZBANK AG
© FORD WERKE GMBH
© LR HEALTH & BEAUTY
