06/15 personalmagazin
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IMPRESSUM
VERLAG
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG, Munzinger Straße 9, D-79111 Freiburg
Kommanditgesellschaft, Sitz Freiburg
Registergericht Freiburg, HRA 4408
Komplementäre: Haufe-Lexware Verwaltungs GmbH, Sitz Freiburg, Registergeri-
cht Freiburg, HRB 5557, Martin Laqua
Geschäftsführung: Isabel Blank, Markus Dränert, Jörg Frey, Birte Hackenjos,
Randolf Jessl, Markus Reithwiesner, Joachim Rotzinger, Dr. Carsten Thies
Beiratsvorsitzende: Andrea Haufe
Steuernummer: 06392/11008
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer: DE 812398835
ABONNENTEN-SERVICE UND VERTRIEB
Tel.: 0800 / 7234 253 (kostenlos)
Fax: 0800 / 5050 446 (kostenlos)
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VERLAGSLEITUNG/HERAUSGEBER
Reiner Straub, Randolf Jessl
ERSCHEINUNGSWEISE
Monatlich, in der Regel am letzten Freitag eines Monats, 17. Jahrgang
REDAKTION
Reiner Straub (str) (v.i.S.d.P.)
E-Mail:
Daniela Furkel (dfu) (Chefreporterin)
E-Mail:
Katharina Schmitt (ks)
E-Mail:
Melanie Rößler (mer)
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Kristina Enderle da Silva (end)
E-Mail:
Michael Miller (mim)
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Andrea Sattler (ak)
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REDAKTIONSASSISTENZ
Brigitte Pelka, Tel.: 07 61/8 98-3921,
Telefax 07 61/8 98-99-3921,
E-Mail:
AUTOREN UND MITARBEITER DIESER AUSGABE
Björn Bücks, Martin Claßen, Marion Dix, Dr. Stefan Galla, Dr. Christian Gärtner,
Stephan Gerber, Dr. Karla Hagemann, Ralf Hendrik Kleb, Ruth Lemmer, Anne
Leuchter, Dr. Cédric Müller, Dr. Claudia Olejniczak, Dr. Andrea Panzer-Heemei-
er, Burkhard Röhrig, Kathrin Saheb, Katrin Scheicht, Holger Schindler, Bärbel
Schwertfeger, Prof. em. Dr. Norbert Thom, Eva Trost, Kirsten Wallmichrath, Pia
Weber, Prof. Dr. Heiko Weckmüller, Prof. Dr.-Ing. Christine Wegerich
GRAFIK/LAYOUT
Ruth Großer; Piktogramme designed by Flaticon.com
ANZEIGEN
Gültige Anzeigenpreisliste vom 1.1.2015
Haufe-Lexware GmbH & Co. KG, Niederlassung
Würzburg, Unternehmensbereich Media Sales,
Im Kreuz 9, D-97076 Würzburg
ANZEIGENLEITUNG
(verantwortlich für Anzeigen)
Bernd Junker, Tel. 09 31 / 27 91-556
E-Mail:
KEY ACCOUNT MANAGEMENT
Dominik Castillo, Tel.: 09 31/27 91-751, Fax -477
E-Mail:
Annette Förster
, Tel.: 09 31/27 91-544, Fax -477
E-Mail:
Michaela Freund (Stellenmarkt),
Tel.: 0931/27 91-777, Fax -477
E-Mail:
Thomas Horejsi
, Tel.: 09 31/27 91-451, Fax -477
E-Mail:
ANZEIGENDISPOSITION
Yvonne Goebel, Tel.: 09 31/27 91-470, Fax -477
E-Mail:
ABONNEMENT-PREISE
Jahresabonnement (12 Ausgaben) 128 Euro inkl.
MwSt., Porto- und Versandkosten; Bestell-Nummer: 04062-0001, ISSN:
1438-4558. Bezieher des Loseblattwerks „Das Personalbüro in Recht und
Praxis“ und der CD-ROM „Haufe Personal Office“ sowie „Haufe Steuer Office
Premium“ erhalten das Personalmagazin im Rahmen ihres Abonnements.
DRUCK
Konradin Druck GmbH, Kohlhammerstraße 1-15, 70771 Leinfelden-
Echterdingen
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Die Zeitschrift sowie alle in ihr enthaltenen
einzelnen Beiträge und Abbildungen sind urheberrechtlich geschützt. Das gilt
auch für Entscheidungen und deren Leitsätze, wenn und soweit sie redaktio-
nell bearbeitet oder redigiert worden sind. Soweit die Rechte an Bildern bei
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schriftliche Genehmigung des Verlags vervielfältigt oder verbreitet werden.
Unter dieses Verbot fällt insbesondere die gewerbliche Vervielfältigung per
Kopie, die Aufnahme in elektronische Datenbanken und die Vervielfältigung
auf CD-ROM. Für unverlangt eingesandte Manuskripte und Bildmaterialien
übernimmt der Verlag keine Haftung.
LESERBRIEFE
Wir behalten uns vor, Leserbriefe zu kürzen. Aktuelle Informa-
tionen zu den Zeitschriften- und Online-Angeboten der Haufe-Gruppe finden
Sie unter:
AUS UNSEREM VERLAG.
In den vergangenen
Monaten sind besonders viele Änderungen
im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
in Kraft getreten. Die weitreichendste Än
derung ist die Einführung des gesetzlichen
Mindestlohns. Aber auch die Senkung des
allgemeinen
Krankenversicherungsbei
trags, die Übertragung der Prüfung von
der Künstlersozialabgabe auf die Deutsche
Rentenversicherung für Unternehmen mit
über 20 Beschäftigten und viele weitere
Änderungen und Neuerungen stellen die Lohn- und Gehaltsver
rechner in den Unternehmen vor neue Herausforderungen. In der
17. Auflage des Arbeitsbuchs finden Sie die Änderungen in die je
weiligen Kapitel eingearbeitet. Diese starten chronologisch bei den
Aufgaben zur Einstellung eines neuen Mitarbeiters, behandeln
Lohnabrechnung und Dokumentation und enden bei den Aktivi
täten zum Jahresabschluss. Damit will Autor Claus-Jürgen Conrad
den Lesern einen Leitfaden für die Durchführung der gesamten
Abrechnung an die Hand geben. Arbeitshilfen wie Rechner, Check
listen und Datenblätter werden online zur Verfügung gestellt
(dfu)
Claus-Jürgen Conrad: Lohn- und Gehaltsabrechnung 2015. 17. Auflage. 542
Seiten, Haufe-Lexware, Freiburg, 2015. 44,95 Euro.
Löhne und Gehälter rechtssicher
verrechnen
ORGANISATION.
Agile Unternehmen sind
flexibel und können schneller auf Verän
derungen reagieren als solche mit einge
fahrenen und unflexiblen Prozessen. Aber
wann ist ein Unternehmen wirklich agil?
Wie kann das eigene Unternehmen den
Schritt in Richtung Agilität gehen? Ant
worten auf diese Fragen geben Autoren
aus bekannten Unternehmen von Ficucia
bis Xing, von Autoscout24 bis Telekom.
BEWERTUNG:
Agil zu arbeiten, wird für
zahlreiche Firmen zur Notwendigkeit, um im schnelllebigen Wett
bewerbsumfeld reagieren zu können. Dass Agilität mehr bedeutet
als die Anwendung agiler Projektmethoden, zeigen die acht Unter
nehmensbeispiele – geschrieben von Praktikern für Praktiker.
(dfu)
Stefan Scherber, Michael Lang (Hrsg.): Erfolgsfaktoren wirklich agiler Unter-
nehmen. 160 Seiten, Symposion Publishing, Düsseldorf, 2015. 49,00 Euro.
Erfahrungen agiler Unternehmen
