wirtschaft + weiterbildung
05_2019
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Kurz und Knapp
Pink University.
Die Unterneh
mensgruppe Murmann Publi
shers übertrug ihre Beteiligung am
Geschäftsbetrieb des E-Learning-
Anbieters „Pink University“ zum 1.
April an Britta Kroker und Pawlik
Consultants GmbH. Britta Kro
ker bleibt der Pink University als
geschäftsführende Gesellschafte
rin erhalten.
Patentanmeldungen.
Die Sie
mens AG hat vom Europäischen
Patentamt bescheinigt bekom
men, dass sie im Jahr 2018 mit
2.493 Patentanmeldungen der
„Erfinder des Jahres“ ist. Das
Unternehmen Huawei landete mit
2.485 Patentanmeldungen auf
Platz zwei. Insgesamt meldete
das Patentamt eine Steigerung
der europäischen Patentideen in
2018 um 4,6 Prozent auf 174.317
gestellte Patentanträge.
Weka.
Die Weka Learning Group
hat einen neuen Blog ins Leben
gerufen. Er bietet zahlreiche Infor
mationsquellen und Hilfestel
lungen rund um die digitale Trans
formation. Hier findet man Fach
artikel, Erfahrungsberichte oder
Videobeiträge sowie Leitfäden,
Schritt-für-Schritt-Anleitungen
und wertvolle Tipps und Tricks zur
direkten Umsetzung in die Praxis.
Täglich gibt es hier Fachinhalte zu
den Themen Personalführung im
digitalen Zeitalter, Agiles Arbeiten,
Digital Leadership, Digital Mar
keting sowie zu technologischen
Trends.
Auch das noch.
Im internatio
nalen Glücks-Index liegt Finnland
zum zweiten Mal an der Spitze.
Die Index-Experten vermuten als
Grund für die gute Platzierung,
dass die Finnen zur Erholung viel
Zeit in der Natur verbrächten und
in geselliger Runde nur selten
Streit anzettelten.
HR-Managerin wird Personalvorständin
ALLIANZ VERSICHERUNG
Aylin Somersan Coqui wurde am 1. April
2019 zur neuen Personalvorständin der
Allianz Deutschland ernannt. Sie trat die
Nachfolge von Ana-Cristina Grohnert an,
die die Allianz zum gleichen Zeitpunkt
verließ. Coqui (42) war als Chief Human
Resources Officer (CHRO) in der Allianz SE
tätig und verantwortet dort die gruppen-
weite Personalstrategie. Die in der Türkei
geborene Managerin begann ihre Laufbahn
bei einer Investmentbank in New York.
Nach ihrem MBA-Abschluss an der Har-
vard Business School ging sie im Jahr 2003
zu Allianz Global Investors und wechselte
2005 zu PIMCO Europe, wo sie das insti-
tutionelle Kundengeschäft in der Schweiz
verantwortete. Ab 2010 leitete sie das CEO-
Office der Allianz SE. Von 2013 bis 2016
war die Mutter zweier Kinder als Finanz-
chefin der Allianz Türkei tätig. Dort leitete
E-Learning.
Dank
Microlearning und
Learning Nuggets
weiter im Aufwind.
sie den Zusammenschluss der größten Ver-
sicherungsakquisition in der Türkei. 2016
wurde sie Chief Executive Officer (CEO)
der Allianz Türkei. Als CEO in der Türkei
habe Coqui sehr auf die Mitarbeiterent-
wicklung geachtet, so Klaus-Peter Röhler,
Vorstandschef der Allianz Deutschland.
„Microlearning hat drei große Vorteile“
US-BENCHMARK-REPORT
Dem Microlearning (oder auch
den Learning Nuggets) sollte
man mehr Beachtung schen-
ken, denn das seien E-Lear-
ning-Formate mit einem großen
Entwicklungspotenzial, sagt
der US-amerikanische „Micro-
learning Benchmark Report
2018“.
Beim Microlearning bekommen
die Lerner kleine Informations-
häppchen oder Übungsaufga-
ben auf ihre mobilen Endgeräte
geschickt. Laut „Microlearning
Benchmark Report“ steigt die
Teilnahme an der innerbetrieb-
lichen Weiterbildung eines
Unternehmens um 42 Pro-
zent, wenn es seinen Mitarbei-
tern Microlearning-Angebote
macht.
Drei Vorteile sprechen für
Microlearning: 1. Lernen mit
dem Smartphone gilt als cool.
Besonders motivierend wirken
integrierte, kleine Lernspiele.
2. Die Lernhäppchen werden
immer öfter konsequent an
der Lösung von Businesspro-
blemen ausgerichtet. 3. Durch
automatisierte Wiederholungen
verbessert sich der Lerntrans-
fer. Als Faustregel gilt: Wenn
Microlearning angeboten wird,
dann nutzen drei Viertel (74
Prozent) der Mitarbeiter frei-
willig rund 100 Microlearning-
Einheiten im Jahr.
Für den Benchmark-Report
wurden in Nordamerika
360.000 Beschäftigte in 78
Großunternehmen befragt und
rund vier Millionen Microlear-
ning-Einheiten inhaltlich aus-
gewertet.
Aylin Somersan
Coqui.
Sie wurde
oberste Persona
lerin der Allianz
Deutschland.
