04/16 PERSONALquarterly
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INHALT
SCHWERPUNKT
6
Bottom-up-Sense-Making: Die Sinnrevolution von unten?
Interview mit Prof. Dr. Kai Hockerts
10
Sozialunternehmen: Herausforderungen und Implikationen für das Personalmanagement
Dr. Ingo Ballschmieter
15
CSR richtig managen: Außenkommunikation und Controlling gehören dazu
Prof. Dr. Barbara E. Weißenberger und Madeleine Feder
20
Verantwortung macht Sinn: Corporate Social Responsibility
Von Prof. Dr. René Fahr und Dörte Foit
NEUE FORSCHUNG
28
Arbeitgeberattraktivität aus Sicht von MINT-Fachkräften
Prof. Dr. Andrea Gurtner und Prof. Dr. Peter Kels
36
Markenorientierte Mitarbeiterführung zur Stärkung der Employer Brand
Dr. Stefanie App, Prof. Dr. Marion Büttgen und Stefanie Lohmüller
STATE OF THE ART
44
Mensch gegen Maschine: Wie gut sind Algorithmen im HR?
Prof. Dr. Torsten Biemann und Prof. Dr. Heiko Weckmüller
ESSENTIALS
48
Rezensionen: Richtungsweisendes aus internationalen Top-Journals
Benjamin P. Krebs, Katharina Laske, Dr. Nale Lehmann-Willenbrock, Timo Vogelsang
SERVICE
52
News aus der Hochschulwelt
54
Die Fakten hinter der Schlagzeile: Staat soll Weiterbildung fördern
56
Forscher im Porträt: Prof. Dr. Annekatrin Hoppe
