08/17 personalmagazin
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58 Der Big-Data-Bluff
Wie viel Big Data wirklich zur Per-
sonaldiagnostik beitragen kann
62 Alles nur ein Fake?
Was, wenn Bewerber im Inter-
view nicht die Wahrheit sagen?
66 Wir passen zusammen
Der „Kulturmatcher“ testet, wie gut
sich die Werte eines Bewerbers mit
denen des Unternehmens decken
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Stefan Reiser, HR-Manager bei der
Lechwerke AG, berichtet über seine
Erfahrungen mit dem Tool
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ORGANISATION
SPEZIAL
RECHT
PERSÖNLICH
RUBRIKEN
Update für die
Ausbildung
Knapp jede vierte Aus-
bildung endet in einem
Abbruch. Die Ursachen
sind lang bekannt –
doch Ausbilder tun noch
zu wenig, um Azubis
nicht zu verlieren.
Mitarbeiter zählen – aber richtig
Die Betriebsgröße ist ein wichtiger Referenzwert bei der Betriebs-
ratswahl. Bei ihrer Bestimmung lauern aber Fehlerquellen.
42 News und Softwaremarkt
44 So trägt HR zur Agilität bei
Wie HR den Weg zur agilen
Organisation gestalten kann
48 Das Büro als Treiber von Agilität
Wie moderne Bürokonzepte
agiles Arbeiten unterstützen
52 „EU-Länder keine sichere Bank“
Worauf Sie bei Entsendungen der-
zeit besonders achten sollten
54 Achtung Kostenfalle!
Wie Sie finanzielle Risiken bei der
Auslandsentsendung managen
70 News
71 Aktuelle Urteile
72 Equal Pay per Tarifvertrag?
Nach der AÜG-Reform wurden
in zwei Branchen die Zuschlags-
Tarifverträge angepasst. Damit ist
Equal Pay leichter zu bestimmen
76 Mitarbeiter zählen – aber richtig
Wie Sie die Betriebsgröße für die
Betriebsratswahl ermitteln
80 Die Lücke im Gesetz
Warum es riskant ist, den Betriebs-
rat online zu wählen
82 News und Weiterbildung
84 Loben muss man lernen
Vielen Führungskräften fällt es
schwer, positives Feedback zu
geben
86 Buchtipps
90 Ganz persönlich
Ildiko Peter, HR-Managerin bei Otto,
beantwortet den Fragebogen
03 Editorial
87 Impressum
90 Vorschau
© IGORZAKOWSKI / THINKSTOCKPHOTOS.DE
