personalmagazin 02/18
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SZENE
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NEWS
CHRISTIAN BRACKELMANNS
Seit Oktober leitet Christian Brackelmanns das Personal- und Sozial-
wesen bei der Kassenärztlichen Vereinigung Nordrhein in Düssel-
dorf. Der 46-Jährige ist zudem für die KVNO Akademie zuständig.
Die Position wurde neu geschaffen. Christian Brackelmanns kommt
von der Targobank, wo er unter anderem als Bereichsleiter Strate-
gische HR-Projekte tätig war.
BEHIJA KARUP
Im Oktober hat Behija Karup die Position als Director HR & Central
Services bei Marc O’Polo übernommen. Die 35-Jährige leitet die
Bereiche Human Resources, Strategic HR Management, Payroll &
Services sowie Central Services. Zuvor arbeitete sie als Head of HR
People & Talent Management bei Peek & Cloppenburg in Wien.
ALEXANDER ROHNKE
Im November wechselte Alexander Rohnke als Director Legal/
Human Resources zur Kommunikationsagentur-Gruppe Vertikom.
Dort verantwortet er das HR-Management der gesamten Gruppe
und leitet als Unternehmensjurist auch das Rechts- und Vertrags-
management. Der 43-Jährige kommt von der Goetzfired AG, wo er
zuletzt als Leiter Recht und Personal tätig war.
STEFFEN WILKENS
Seit November leitet Steffen Wilkens die Recruitment-Abteilung des
Pharma-Dienstleisters Marvecs. Der 46-Jährige kommt von der Job AG,
wo er als Leiter Personalmanagement die Personalbeschaffungspro-
zesse für vier spezialisierte Gesellschaften verantwortete. Bei Marvecs
übernahm er die Position des Directors Recruitment von Olga Blum.
ARIANE REINHART
Seit 1. Dezember 2017 ist Ariane Reinhart zusätzlich zu ihrer Funktion als Personalvor-
stand und Arbeitsdirektorin bei Continental auch Vorstandsvorsitzende der Deutschen
Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP). Sie folgte dort auf Gerhard Rübling, der al-
tersbedingt aus seinem Amt bei der DGFP und seiner Stelle als Personalchef von Trumpf
ausgeschieden war. Stellvertretende DGFP-Vorsitzende sind Norbert Janzen (IBM Deutsch-
land) und Stefan Dräger (Drägerwerk), Schatzmeister ist Markus Kopp (Mitteldeutsche
Flughafen AG). Ariane Reinhart ist die erste Frau an der Spitze der DGFP. Die promovierte
Juristin war lange Zeit für Volkswagen in verschiedenen Positionen im In- und Ausland
tätig, bevor sie 2014 das Personalressort bei Continental übernahm. Sie ist eine der 40 füh-
renden HR-Köpfe 2017 des Personalmagazins.
OLIVER COENENBERG
Am 1. Januar übernahm Oliver Coenenberg die Position als Geschäftsführer Personal und Orga-
nisation von Sanofi Deutschland. Zugleich wurde er zum Arbeitsdirektor ernannt und leitet die
HR-Organisation des Sanofi-Länderclusters Deutschland-Österreich-Schweiz. Der 49-Jährige verfügt
über mehr als 20 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich. Zuletzt war der studierte Ökonom als Leiter
HR Industrial Affairs von Sanofi in Deutschland tätig. Er hat bereits bei der Vorgängerorganisation
Aventis gearbeitet, unter anderem als Leiter Global International Mobility und Leiter Corporate Com-
pensation. In der neuen Position folgte er auf Emmanuel Siregar, der Sanofi verlassen hat.
Stellenwechsel
SIMONE THIÄNER
Zum Jahreswechsel hat Simone Thiäner die Geschäftsführung Personal bei der Telekom Deutsch-
land übernommen. Sie folgte auf Martin Seiler, der seit Juni 2015 als Geschäftsführer Personal
zum Führungsteam der Telekom Deutschland gehörte und in den Vorstand der Deutschen Bahn
wechselt. Die 45-jährige Juristin Simone Thiäner kam 2010 zur Telekom und war zunächst im Top
Executive Management tätig, bevor sie 2015 als HR Business Partnerin für die Group Headquar-
ters & Group Services in den Führungskreis der Telekom wechselte. Zuvor hatte sie unterschied-
liche Führungspositionen im Personalbereich bei Bertelsmann und Amazon inne.
© ANDREAS POHLMANN
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