personalmagazin 04/2016 - page 4

personalmagazin 04/16
4
INHALT
_
APRIL 2016
Live und vor Ort im Silicon Valley
Geht so virtuelle Teamarbeit? Deutsche
Personaler machten den Praxistest.
10
MANAGEMENT
SZENE
TITELTHEMA
28 News und Dienstleistungsmarkt
30 Mythos Agilität – oder Realität?
Die sechs Dimensionen der agilen
Organisation
34 Gütesiegel kaum bekannt
Eine Studie zeigt, dass Arbeitgeber-
siegel für Bewerber kaum eine Rolle
spielen
36 Zwei gewinnt
Mitarbeiter befeuern die Employer-
Branding-Kampagne bei Blacklane
40 Hinterm Horizont geht’s weiter
Warum Beratungsunternehmen
ihre Personalstrategie renovieren
44 Mit Meditation zum Erfolg?
Achtsamkeitsübungen sollen die
Leistungsfähigkeit steigern – kein
einfacher Weg
Diese Symbole weisen
auf Add-Ons in der
Personalmagazin-App hin.
Video
Audio
Bildergalerie
Umfrage
Rechner
Zusatzinfo
06 News und Events
10 Im Tal der Netzwerker
Eine Gruppe deutscher Personaler
reiste ins Silicon Valley, um live zu
erleben, was Unternehmen dort so
innovativ macht
14 Serie HR-Start-ups
Die Online-Plattform Tandemploy
16 Schubkraft für die Arbeitswelt
Was Unternehmen und HR von
Start-ups lernen können
18 „Eine neue Form der HR-Arbeit”
Herausforderungen und
Chancen für HR-Start-ups in
Deutschland
20 Chancen für beide Seiten
Wie etablierte Unternehmen
und Start-ups von Inkubatoren und
Accelerator-Programmen profitieren
24 „Einen neuen Blick mitbringen”
Warum die Atoss Software AG das
Start-up Crewmeister gegründet hat
26 „Intrinsische Motivation fördern”
Eva Glanzer, Vice President People
bei Get Your Guide, erläutert die
speziellen Herausforderungen der
Personalarbeit in Start-ups
© LCS813 / THINKSTOCKPHOTOS.DE
1,2,3 5,6,7,8,9,10,11,12,13,14,...92
Powered by FlippingBook