Personalmagazin 7-2018 - page 9

26. und 27. Juni / Berlin
– Ende Juni
startet der neunte Personalmanagement-
kongress im BCC Berlin Congress Center
– die größte Veranstaltung für strategi-
sches Personalmanagement im deutsch-
sprachigen Raum. Der Bundesverband
der Personalmanager (BPM) erwartet 100
Referenten sowie 1.500 Teilnehmer.
Ein Highlight wird der Auftritt von Bun-
desfamilienministerin Franziska Giffey.
Dem BPM ist es damit erneut gelungen,
ein Regierungsmitglied für den HR-Kon-
gress zu begeistern – die Kongressteil-
nehmer dürfen gespannt sein, welche
Botschaft sie mitbringt. Ihr Kabinetts-
kollege Bundesarbeitsminister Hubertus
Heil sorgt in der Zielgruppe derzeit eher
für Unmut.
Das Programm ist mit 100 Sessions und
zwölf verschiedenen Formattypen vielfäl-
tig, die Übersicht fällt schwer. Neuerun-
gen sind Epic Fail
(Scheitern und Weiter-
machen
), Proud Out Loud
(HR-Blogger
und andere Kommunikatoren stellen sich
vor)
und Meet-ups
(Austausch mit Kolle-
gen an inspirierenden Orten Berlins)
.
Die „Nacht der Personaler“ am Abend
des 26. Juni findet nicht mehr im Fried-
richstadtpalast statt, sondern erstmals im
„wilden Berliner Osten“ – im Industrie-
denkmal Motorwerk in Pankow-Weißen-
see. Am zweiten Veranstaltungstag wird
der HR Start-up Award verliehen, der im
letzen Jahr seine Premiere hatte.
Geeignet für: BPM-Mitglieder und alle,
die sich mit strategischem Personalma-
nagement befassen.
Spaßfaktor: Die „Nacht der Personaler“
ist und bleibt eine der besten Partys im
HR-Umfeld.
Gut zu wissen: Planen Sie abends mindes-
tens 15 Fahrminuten ab Alexanderplatz
(BCC Berlin Congress Center) ein. Von
dort ist das Motorwerk am besten mit
Tram M 4 erreichbar.
Großes Personalertreffen
mit Partynacht in Berlin
Große Show mit anschließender Party: Die
„Nacht der Personaler“ war bislang ein Net-
working-Höhepunkt des Jahres. In diesem Jahr
wird die Location gewechselt.
Sophia besucht
HR Conference
6. bis 8. September / Hohenkammer
– Das vierte Barcamp
rund um Arbeitgebermarketing, Recruiting & Talent Manage-
ment der HSMA
(Hospitality Sales & Marketing Association)
findet Anfang September im Schloss Hohenkammer in Ho-
henkammer bei Freising statt. Das HR/Employer Branding
Camp 2018 startet mit einer „Newbie“-Session und einem
Networking-Abendessen und endet am Samstagmittag
(8.
September)
mit einer Wrap-up- und Feedbackrunde.
Geeignet für: HR-Mitarbeiter aus der Hotellerie, die ihre Ar-
beitgeberattraktivität optimieren wollen.
Spaßfaktor: Tolle Location in idyllischer Lage – da wird der
Kopf schnell frei für wichtige Themen.
Gut zu wissen: Eine Erkenntnis aus dem Vorjahr war: „Sei nett
zum Kellner. Mitarbeiter sind schwieriger zu finden als Gäste.“
Employer Branding
und Talent Management
in der Hotellerie
5. Oktober / Barcelona –
Künstliche
Intelligenz (KI) und die Auswirkungen auf
die Zukunft der Arbeit, das ist ein Thema
bei der „International HR Conference“.
Dazu passt der Besuch der menschlich
aussehenden Roboterfrau Sophia, die
zuletzt sogar die Staatsbürgerschaft Sau-
di-Arabiens erhalten hatte. Ausgestattet
mit mehr als 60 menschlichen Mimiken
wird sie in 45 Minuten Fragen zur künfti-
gen Zusammenarbeit von Robotern und
Menschen beantworten. Dann lässt sich
ein Eindruck davon gewinnen, wie viel KI
und wie viel PR in Sophia steckt. Weitere
Themen – vorgetragen von Referenten
aus Fleisch und Blut – sind die Zukunft
der Arbeit und exponentielle Technolo­
gien sowie die Wahrheit über Start-ups.
KI & HR
Vorschau
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