Seite 36 - wirtschaft_und_weiterbildung_2013_02

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wirtschaft + weiterbildung
02_2013
neue Mediationsgesetz hat die Mediation
eine neue Schubkraft bekommen“, erlebt
von Hertel vielerorts. Die Mediationsprak-
tikerin und Mediationsausbilderin berich-
tet, dass ihre Absolventen derzeit immer
häufiger zu Konflikten gerufen werden.
„Das war ein Bad in mediativer
Energie“
„Für die zuständigen Personaler wird es
immer selbstverständlicher, Mediatoren
zu engagieren, um den Konfliktbetrof-
fenen Unterstützung zu geben. Und es
wird auch immer selbstverständlicher,
dem Vorgesetzten und dem Betriebsrat
mitzuteilen, dass Konflikte im Rahmen
einer Mediation beigelegt wurden“, so
von Hertel. Dieses Gefühl der Selbstver-
ständlichkeit sei in vielen Workshops in
Ludwigsburg zu hören gewesen.
Eine gute Stimmung zeigte sich auch in
den Teilnehmerfeedbacks, die zum Bei-
spiel lauten: „Es war ein Bad in media-
tiver Energie“ oder „Die Ludwigsburger
Zeit war wie ein regelrechtes Energiege-
witter“. Die Rückmeldungen hat Siegfried
Rapp, Chef des Ludwigsburger Instituts
für Konfliktmanagement, Mediation und
Seminare und Geschäftsführer der Kon-
Die Stimmung auf dem Mediationskon-
gress in Ludwigsburg war zuversichtlich
– und das aus gutem Grund. „Aus meinen
Gesprächen weiß ich, dass erfahrene Me-
diatoren derzeit eine Vervielfachung ihres
Auftragsvolumens zu bewältigen haben“,
berichtet Anita von Hertel, Wirtschafts-
mediatorin und Inhaberin der Akademie
von Hertel in Hamburg. Die Tatsache,
dass Mediation jetzt nicht nur in einzel-
nen Gesetzen erwähnt, sondern in einem
eigenen Gesetz geregelt ist, bewirkt in
Wirtschaft und Gesellschaft eine neue
Selbstverständlichkeit, Mediation frühzei-
tiger als bisher einzusetzen. „Durch das
Aufbruchsstimmung
bei den Mediatoren
Kongressbericht.
Mehr als 800 Mediatoren und an der Mediation interessierte
Personaler trafen sich Mitte November in Ludwigsburg zum „Ersten gemeinsamen
Mediationskongress“, den drei von über einem Dutzend Mediationsverbänden auf die
Beine stellten. Nach der Verankerung der Mediation im neuen Mediationsgesetz blickt
die Szene gestärkt in die Zukunft.
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