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wirtschaft + weiterbildung
11/12_2011
Webinare noch unterbelichtet
BERUFLICHE WEITERBILDUNG
Der Einsatz von Webinaren zur beruflichen
Weiterbildung wird künftig zunehmen.
Gleichfalls wird aber auch deutlich, dass
dieses Thema noch mit großen Berührungs-
ängsten verbunden ist. Dies zeigt eine aktu-
elle Umfrage der Management Circle AG
unter 565 Personalverantwortlichen und
Mitarbeitern aus Management und leiten-
den Positionen in deutschen Unternehmen.
Demnach messen 82 Prozent der befragten
Personalentscheider der Weiterbildung via
Online-Seminar in den kommenden drei
Jahren eine wachsende Bedeutung für ihre
Unternehmen bei. Rund zwei Drittel sehen
zusätzlich im E-Learning Potenziale. Maß-
geschneiderte Webinare hingegen werden
nur von 42 Prozent der befragten Persona-
ler als relevant für ihr Unternehmen ange-
sehen.
In Bezug auf den Status quo macht die
Studie deutlich, dass aktuell nur knapp ein
Drittel der Unternehmen ihren Mitarbeitern
Webinare zur betrieblichen Weiterbildung
anbietet. Die Hauptgründe hierfür liegen in
der mangelnden Erfahrung zur Beurteilung
der Qualität eines Webinars (63 Prozent)
sowie dem fehlenden Überblick über Ange-
bote (61 Prozent).
FERNUNTERRICHTSSTATISTIK 2010
Über 387.000 Deutsche sind Fernlerner
Lumesse, ein weltweiter Anbie-
ter für Talentmanagementlö-
sungen, übernimmt den E-Lear-
ning-Spezialisten Edvantage
Group mit Hauptsitz in Oslo.
Damit erweitert das Software-
Unternehmen sein Portfolio um
eine preisgekrönte E-Learning-
und Content-Plattform. Derzeit
nutzen 500.000 Anwender in
Hunderten von Unternehmen
die „Software-als-Service-
Lösungen“ (Saas oder „Soft-
ware-as-a-Service“) im Bereich
E-Learning zur Weiterentwick-
lung von Mitarbeiter-Skills und
Kompetenzen.
Die Übernahme beschleunigt
das globale Wachstum von
Lumesse, stärkt die Position
des Unternehmens in Europa,
erweitert die Produktpalette
und vergrößert die Kundenba-
sis um über 200 neue Unter-
nehmen auf nun 1.900 in 70
Ländern weltweit. Bereits heute
zählt Lumesse zu den umfas-
sendsten Anbietern von Talent-
Managementlösungen.
Lumesse über-
nimmt Edvantage
SOFTWARE-AS-A-SERVICE
Fernlernen.
Berufliche Weiterbildung,
unabhängig von Ort und Zeit.
Die Fernlernbranche wächst kontinuier-
lich: Über 387.000 Menschen bildeten sich
im Jahr 2010 mit einem Fernlehrgang oder
Fernstudium fort. Das bedeutet ein Teilneh-
merplus von zwei Prozent im Vergleich zum
Vorjahr. Im Fünfjahresvergleich verzeichnet
die Branche sogar einen Zuwachs um 25
Prozent (2005: 309.840). Zu diesem Ergeb-
nis kommt die vom Fachverband Forum
DistancE-Learning durchgeführte Fernun-
terrichtsstatistik 2010. Ein Grund für das
Teilnehmerplus sei vor allem die gestiegene
Akzeptanz der Lernmethode Fernunterricht
sowie der stetig wachsende Bedarf nach fle-
xiblen Weiterbildungsmöglichkeiten in der
PINK UNIVERSITY
Neue Videoplattform zur beruflichen Weiterbildung
Mit der „Pink University“ geht eine neue Videoplattform an den Start. Neu an dem
Angebot ist der Fokus auf Videotechnologie und einfache Bedienbarkeit. Aktuell
sind über 100 kostenpflichtige Kurse im Programm. Der Schwerpunkt liegt auf dem
Bereich der beruflichen Weiterbildung. Als Experten wurden Bestsellerautoren wie
Professor Lothar Seiwert, Professor Jens Uwe Weidner, Angelika Gulder und Martin
Wehrle gewonnen. Bis Ende des Jahres sollen weitere 100 Kurse dazukommen.
Mehr Informationen unter www.pinkuniversity.de.
Bevölkerung, so Dr. Martin Kurz, Präsident
des Forum DistancE-Learning.
Die Mehrheit der Fernlerner – fast 251.000
– belegte einen staatlich zugelassenen Fern-
lehrgang, über 18.000 Teilnehmer nutzten
einen zulassungsfreien Lehrgang im Rah-
men einer innerbetrieblichen Fortbildung.
Zum Boom-Sektor innerhalb der Branche
hat sich vor allem das akademische Fern-
studium entwickelt: Knapp 102.000 Fern-
studierende waren im vergangenen Jahr
an Fernhochschulen eingeschrieben, über
16.000 weitere belegten einen Fernstudien-
gang an einer Präsenzhochschule mit Fern-
studienangeboten.