Seite 5 - personalmagazin_2014_07

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Tarifrecht am Scheideweg
Die Forderungen nach einer Tarifeinheit in den Unternehmen werden immer lauter.
Wie die Regierung gesetzliche Lösungen dazu gestalten kann.
68
64 News
66 Aktuelle Urteile
68 Am Scheideweg
Ein neues Denken in den
Unternehmen wird notwendig:
Wie sich das Tarifrecht künftig
entwickeln könnte
71 Einordnen und anpassen
Welche arbeitsrechtlichen
Aspekte zu beachten sind, ­
wenn ein Job-Grading-System
neu eingeführt wird
74 AGG-Trick mit Testbewerbung
Erst in zweiter Instanz stoppten
Richter (vorerst) einen AGG-
Kläger, der einen Mitbewerber
frei erfunden hatte
Recht
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5
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A b j e t z t N E U !
Vom Lohnpa r t ne r
zum Pa r t ne r f ü r
Lohn und Pe r sona l
Mein Partner für Lohn & Personal
3 Lösungen –
1 Partner
Lohnabrechnung
Lohn-Outsourcing
Personalmanagement
76 News und Weiterbildung
78 Spurwechsel
Ratgeber für Personaler: Welche
Vor- und Nachteile ein Karriere­
schritt in ein mittelständisches
Unternehmen mit sich bringt
80 Buchtipps
82 Ganz persönlich
Susanne Labonde, Geschäfts-
führererin der World Childhood
Foundation und Vorstand im
Queb, beantwortet unseren
Fragebogen
03 Editorial
81 Impressum
82 Vorschau