Wirtschaft und Weiterbildung 5/2021

editorial wirtschaft + weiterbildung 05_2021 3 Als ich vor zehn Jahren, nach meinem Volontariat in der Haufe Gruppe, Redakteurin im „Personalmagazin“ wurde, kam ich auch ins Team der Schwesterzeitschrift „Wirtschaft+Weiterbildung“. Deren Chefredakteur, Martin Pichler, kannte ich bis dato eher flüchtig. Das änderte sich schnell mit den ersten Redaktionssitzungen, in denen wir viel Zeit für die Themenauswahl verwendeten. Sein nahezu enzyklopädisches Wissen rund um die berufliche Weiterbildung beeindruckte mich – auch wenn mancher meiner Themenvorschlag daran scheiterte, dass Martin Pichler praktisch jeden vermeintlich neuen Trend schon einmal erlebt hatte. Mit der Zeit haben wir unsere Redaktionsansprüche gegenseitig ausgelotet und verfestigt. Das kritische Hinterfragen der Trends wurde zum Erfolgsprinzip unseres Magazins. Unser Ziel ist es, für Sie als Praktiker in der Weiterbildung neue Impulse zu setzen, ohne jedem Hype hinterherzulaufen. Heute sind Martin und ich zu einem Team gewachsen, das auf Austausch, Vertrauen und Humor baut – auch in der virtuellen Zusammenarbeit. Auf dieser Basis will ich künftig das Redaktionsprinzip weiterverfolgen. Denn mit dieser Ausgabe übernehme ich die Chefredaktion von „Wirtschaft+Weiterbildung“. Martin ist im vergangenen Jahr 65 Jahre alt geworden und hat den Generationswechsel selbst angeregt. Davor kann ich nur den Hut ziehen. Verabschieden müssen aber weder Sie noch ich uns von ihm. Denn die erprobte Teamarbeit der Redaktion wird weitergehen. Martin bleibt als Senior Editor für sein Herzensthema Coaching zuständig. Nun freue ich mich, künftig die Artikel zu veröffentlichen, die hinterfragen, erklären, anregen. Inhaltlich beschäftige ich mich schon lange mit der Personal- und Organisationsentwicklung. Jetzt kommt die Verantwortung für das gesamte Magazin hinzu. Neues wird ganz sicher nach und nach seinen Platz finden – seien Sie gespannt. Ihre Kristina Enderle da Silva, Chefredakteurin Staffelübergabe