50 · Immobilienwirtschaft · 06 / 2024 Schwerpunkt Fachkräftemangel Sie haben vor elf Jahren das Veranstaltungskonzept „Practice meets Campus“ ins Leben gerufen. Mit welchem Hintergrund? Ich wollte ein Veranstaltungsformat kreieren, das allen, die daran teilnehmen, einen Benefit bringt: Studierenden, Kolleginnen und Kolleginnen sowie den Unternehmen. Es war damals eine Zeit, in der Unternehmen fast noch dringender als heute Mitarbeitende suchten. Wir wollen den Unternehmen Holzminden nahebringen, auch um ihnen den Spirit dieser altehrwürdigen Bauschule mitzugeben. Das Konzept haben wir jedes Jahr weiterentwickelt. Worin unterscheidet sich die Veranstaltung von einer klassischen Karrieremesse? Wir greifen jedes Jahr fachlichen Input zu aktuellen Themen auf. Ich erinnere mich, dass wir zu CoronaZeiten als Keynote-Speaker Sigmar Gabriel gewinnen konnten, mit dem Thema: „Welt im Wandel – ökonomische Auswirkungen auf Deutschland“. Andere Highlight-Themen waren: „Verplant, verbaut, verrechnet“. Da ging es um Bauvorhaben wie den „GELOBT WIRD DIE ORGANISATION“ Susanne Ertle-Straub hatte vor einigen Jahren die Idee zur Netzwerkveran- staltung PRACTICE MEETS CAMPUS. Managementbeirat & Co.: Die Ver- bindung zu den Unternehmen ist gut. Ein Gespräch über die Besonderheiten des Events. TEXT Dirk Labusch I N T E R V I E W DR. SUSANNE ERTLE-STRAUB 1
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