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Bei Fragen wenden Sie sich bit te an
Testen Sie unsere
App drei Monate
kostenlos – einfach
in den Stores
­herunterladen.
Die App ist kein Abbild des Hefts, sondern für das digitale
Medium konzipiert. Sie müssen auf keinen Heftinhalt
verzichten, erhalten aber zusätzlichen Nutzwert.
Einfacher Zugang über App Store und Google Play
Die App von Personalmagazin können Sie im App Store und
bei Google Play einfach und bequem herunterladen – in der
dreimonatigen Testphase auch ohne Abonnenten-Authenti-
fizierung.
Alle Printinhalte
Die App enthält alle Inhalte der Printausgabe, sodass Sie die
App alternativ oder ergänzend zu Print – beispielsweise auf
Dienstreisen – nutzen können.
Blick ins Social Web
Die Informationen im Internet und gerade auch im Social
Web explodieren. Die Redaktion nimmt das verstärkt in den
Blick und stellt die besten Fundstücke aus der Online-HR-
Szene Monat für Monat für Sie zusammen.
Extras mit Nutzwert
Wir ergänzen unsere Magazininhalte um Videos, zusätzliche
Bilderstrecken, praktische Rechner oder Leserumfragen –
immer dann, wenn Sie dadurch einen zusätzlichen Nutzwert
erhalten.
Digitales Leseerlebnis
Mit einer einfachen Navigation und einem für das Tablet
optimierten Layout verschaffen wir Ihnen ein digitales Le-
seerlebnis – natürlich im gewohnten Design des gedruckten
Personalmagazins.
Kontakt für Fragen
Wenn Sie noch Fragen zur neuen App oder Ihrem Abon-
Tel. 0800/72 34 253. Auch online haben wir alle Informati-
onen zur App für Sie noch einmal aufbereitet.
Auf einen Blick
PRAXISBEISPIEL
ERSONALMAGAZIN-APP
Die besten Fund-
stücke aus ­dem
Social-Web – ein
digitales Extra für die
App-Nutzer.
stellen wir für Sie die besten Fundstücke
zu HR-Themen zusammen. Unsere App
zeichnet sich durch eine einfache Navi-
gation und ein lesefreundliches Layout
aus. Die Einfachheit der Nutzung ist uns
wichtiger als Spielereien, die die neu-
en Technologien erlauben. Mit unserer
App erneuern wir unser Versprechen
gegenüber den Lesern: Wir halten Sie
über alles auf dem Laufenden, was für
eine erfolgreiche Personalarbeit und Ih-
re HR-Karriere relevant ist.
© APOPS/FOTOLIA.COM
einsatz bei der Rekrutierung berichten,
wie in dieser Ausgabe, zeigen wir in der
App, was ein gutes oder ein schlechtes
Video ausmacht. Zusätzlich verschaffen
wir Ihnen über die App einen Einblick in
die Social-Media-Welt von HR: Monatlich